Od 18 lat pomagamy firmom
w wyborze lepszego oprogramowania
Narzędzia do zarządzania talentami na Mac
Capterra oferuje obiektywne, niezależne badania oraz recenzje zweryfikowanych użytkowników. Możemy otrzymać opłatę za polecenie w przypadku wizyty na stronie sprzedawcy za pośrednictwem naszych linków.
Dowiedz się więcej
Filtruj wyniki (20)
Języki
Opcje cenowe
Typ produktu
Powiązane kategorie
Wyniki: 20 w
Sortuj według
Specjalista ds. informacji zwrotnych 360 stopni: Klienci uwielbiają przyjazne raporty, konfigurowalne kwestionariusze i wsparcie. Wypróbuj bezpłatnie.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Spidergap 360 Feedback
Specjalista ds. informacji zwrotnych 360 stopni: Klienci firmy uwielbiają przyjazne dla pracowników raporty, łatwy w dostosowaniu kwestionariusz i niesamowite wsparcie klienta. Możesz wypróbować tę usługę bezpłatnie podczas pierwszej oceny.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Spidergap 360 Feedback
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
monday.com Work OS to konfigurowalna platforma bezkodowa, która pomaga poprawić strategię zarządzania talentami i proces zatrudniania.
Usprawnij swoją strategię rekrutacji dzięki oprogramowaniu do zarządzania talentami, które upraszcza proces zatrudniania i poprawia doświadczenia pracowników. monday.com Work OS to w pełni konfigurowalna, niewymagająca kodowania platforma robocza, która umożliwia bardziej efektywne zarządzanie zasobami ludzkimi i optymalizuje przepływy pracy dzięki inteligentnym funkcjom, takim jak automatyzacje, integracje, współpraca w czasie rzeczywistym, udostępnianie plików i wizualne pulpity nawigacyjne. Podejmuj decyzje rekrutacyjne oparte na danych, dbaj o produktywność pracowników i współpracuj mądrzej w jednym miejscu.
Dowiedz się więcej na temat produktu: monday.com
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Dzięki funkcjom BambooHR ATS i Performance Management organizacje mogą rozwijać się i zmieniać wraz z pracownikami.
BambooHR daje organizacjom możliwość rozwoju i zmiany w oparciu o ludzi, których wdrażają i sposób ich rozwoju. Dzięki Systemowi śledzenia kandydatów specjaliści ds. kadr i kierownicy ds. zatrudnienia mogą jak najszybciej znaleźć, ocenić i zatrudnić odpowiednie talenty. Funkcje onboardingu pomagają tworzyć lepsze pierwsze dni dla nowych pracowników, a narzędzie do zarządzania wydajnością BambooHR sprawia, że zarządzanie rozwojem pracowników jest bezproblemowe.
Dowiedz się więcej na temat produktu: BambooHR
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Oprogramowanie Firefish: Połączone oprogramowanie marketingowe i rekrutacyjne rozwiązanie CRM, które zmienia sposób, w jaki firmy prowadzą rekrutację.
Firefish Software to połączone oprogramowanie marketingowe, rekrutacyjne i CRM, które zmienia sposób, w jaki firmy prowadzą rekrutację.
Aby rozwijać się na tym zatłoczonym rynku, potrzebujesz, aby Twoje kanały rekrutacyjne i marketingowe były bezproblemowo dopasowane i zarządzane z jednego miejsca. Firefish Software łączy marketing rekrutacyjny, ATS (system śledzenia kandydatów) i CRM, dzięki czemu przyciągasz ciągły strumień nowych kandydatów i wspierasz ich w ich wymarzonej pracy, zanim zrobią to inni.
Czy jesteś gotowy/gotowa na rekrutację z wykorzystaniem Firefish?
Dowiedz się więcej na temat produktu: Firefish
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Możliwość ujednolicenia całej organizacji dzięki oprogramowaniu do zarządzania talentami Cornerstone. Stworzone, aby pomagać w rekrutacji, zarządzaniu i rozwoju pracowników
Dla organizacji zatrudniających ponad 500 osób. Dzięki możliwościom oprogramowania Unified Talent Management firmy Cornerstone, organizacje mogą połączyć wszystkie fazy cyklu życia pracownika w ramach jednej platformy. Usprawnij proces pozyskiwania talentów dzięki rozwiązaniu Cornerstone Recruiting. Cornerstone Learning pozwala zaangażować pracowników i poprawić wyniki dzięki możliwościom rozwoju. Dzięki Cornerstone Performance zarządzanie wydajnością jest połączone z nauką, wynagrodzeniem i sukcesją w jednym systemie.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Cornerstone LMS
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Rozwiązanie pomaga korporacjom planować w sposób bardziej inteligentny, zwiększając produktywność, zyskowność i zadowolenie poprzez światowej klasy zarządzanie siłą roboczą.
Rozwiązanie pomaga korporacjom planować w sposób bardziej inteligentny, zwiększając produktywność, zyskowność i zadowolenie. Rozwiązanie to korzysta z technologii opartej na danych, aby skutecznie prognozować zapotrzebowanie oraz sprawiedliwie i optymalnie planować obsadzanie personelem. Wykorzystuje ono spersonalizowane algorytmy i uczenie maszynowe do identyfikacji wzorców, które w przeciwnym razie pozostałyby niezauważone – dostarczając doskonałe prognozy biznesowe i zarządzanie siłą roboczą korporacjom na całym świecie.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Rotageek
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Oparte na chmurze, nagradzane oprogramowanie mentorskie, które inspiruje pracowników do zaangażowania i zapewnia wymierne wyniki biznesowe.
MentorcliQ pozwala Ci wykorzystywać własne talenty do rozwijania przyszłych talentów. Firmy takie jak Deloitte, Honda i JP Morgan Chase polegają na MentorcliQ, aby wspierać swoją strategię rozwoju talentów poprzez mentoring. ATD (Stowarzyszenie Rozwoju Talentów) i Brandon Hall przyznały MentorcliQ nagrodę za Doskonałość w praktyce oraz Najlepszą technologię w kategorii mentoringu. Magazyn TechCrunch i Dyrektor ds. Nauki opisał MentorcliQ jako rozwiązanie przyszłości. Po co czekać, lepiej zacznij rozwijać swoich pracowników już teraz – z nami.
Dowiedz się więcej na temat produktu: MentorcliQ
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Misją w Recooty jest stworzenie dla każdej firmy najłatwiejszego zadania rekrutacyjnego, które pomoże im w sprawnym pozyskiwaniu wspaniałych talentów.
Recooty to najwyżej oceniane oprogramowanie rekrutacyjne firmy Gartner dla ambitnych organizacji do tworzenia ich wspaniałych zespołów. Recooty ułatwia przyciąganie, angażowanie i zatrudnianie cennych talentów. Firma cieszy się zaufaniem ponad 5000 firm na całym świecie.
Razem zbudujmy wspaniały zespół.
Podstawowy plan jest bezpłatny na zawsze.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Recooty
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Pakiet aplikacji do zarządzania kapitałem ludzkim: HR, świadczenia, listy płac, zarządzanie wynikami i talentami.
Oracle Fusion Cloud Human Capital Management to kompletne rozwiązanie chmurowe, które łączy wszystkie procesy związane z zasobami ludzkimi i każdą osobę w całym przedsiębiorstwie. Zapewnia to spójne doświadczenie na różnych urządzeniach, umożliwia jedno źródło prawdy dla danych HR w celu usprawnienia procesu decyzyjnego i zapewnia wiodące na rynku innowacje, które zaspokoją twoje potrzeby dziś i w przyszłości.
Pakiet aplikacji do zarządzania kapitałem ludzkim obejmuje: HR, świadczenia, listy płac, zarządzanie wynikami i talentami.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Oracle Fusion Cloud HCM
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Ingentis org.manager to wiodące rozwiązanie programowe do analizy ludzi i organizacji, projektowania organizacji oraz tworzenia diagramów organizacyjnych.
Ingentis org.manager to wiodące rozwiązanie do analizy ludzi i organizacji, projektowania organizacji oraz tworzenia diagramów, wykorzystywane przez ponad 2 000 firm na całym świecie. Profesjonaliści HR, deweloperzy organizacyjni i menedżerowie codziennie polegają na nim w zadaniach takich jak reorganizacje, fuzje, planowanie sukcesji i strategie różnorodności. Kierując się zasadą "Wizualizuj. Analizuj. Optymalizuj.", narzędzie to poprawia przepływy pracy HR dzięki potężnym, opartym na danych spostrzeżeniom i prognozom. Wizualizuje dane HR i organizacyjne z różnych źródeł w formatach takich jak diagramy organizacyjne, pulpity nawigacyjne czy diagramy big data. Zaawansowane opcje filtrowania i podświetlania umożliwiają dogłębną analizę i odkrywanie ukrytego potencjału. Dodatkowo funkcja symulacji pozwala planować zmiany strukturalne i oceniać ich wpływ z wyprzedzeniem, co wspiera świadome podejmowanie decyzji.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Ingentis org.manager
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Platforma nadzorcza na żywo, która pomaga egzaminatorom usprawnić procesy egzaminacyjne przy użyciu automatycznej autoryzacji, wykrywania twarzy i analizy dźwięku.
ExamOnline to kompleksowe narzędzie do egzaminowania online, zaprojektowane specjalnie do przeprowadzania egzaminów online, testów wstępnych, egzaminów rekrutacyjnych, ocen umiejętności, certyfikacji, zatrudniania pracowników korporacyjnych i kampusowych itp.
Jest to w pełni zintegrowana platforma, która zapewnia kompleksowe rozwiązania w zakresie egzaminowania, od zarządzania aplikacjami po przeprowadzanie sprawdzianów online, zdalnego nadzorowania, przetwarzania wyników oraz generowania kart wyników i certyfikatów.
Dowiedz się więcej na temat produktu: ExamOnline
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Szkol swoich pracowników, partnerów i klientów za pomocą eFront, potężnego systemu zarządzania nauczaniem, który dopasowuje się do twoich potrzeb.
eFront to elastyczna platforma LMS dla przedsiębiorstw, które potrzebują zaawansowanych środków bezpieczeństwa i szerokiej personalizacji, aby szkolić rzesze pracowników, partnerów i klientów. Zaprojektowany jako jeden z najbardziej elastycznych systemów LMS dla przedsiębiorstw, eFront zapewnia pełną kontrolę nad wirtualnym środowiskiem szkoleniowym i danymi. Bezproblemowo łączy się z każdą inną infrastrukturą i może rosnąć wraz z rozwojem firmy.
Dowiedz się więcej na temat produktu: eFront
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Platforma do testów przed zatrudnieniem z biblioteką testów rekrutacyjnych i niestandardowymi narzędziami do tworzenia testów, zabezpieczona przed oszustwami.
TestInvite to platforma do przeprowadzania testów przed zatrudnieniem, która chroni firmę przed złymi pracownikami dzięki szeregowi środków zapobiegających oszustwom, w tym algorytmom automatycznego wykrywania oszustw, monitorowaniu na żywo i opcjom nadzoru, takim jak kamera internetowa i nagrywanie ekranu, a także bezpiecznemu środowisku testowemu z przeglądarką blokującą.
Można tworzyć zautomatyzowane procesy oceny, wybierając spośród szerokiej gamy istniejących testów rekrutacyjnych lub projektując własne testy.
Dobry wybór dla organizacji w ponad 90 krajach, umożliwiający korzystanie z wcześniej istniejących testów rekrutacyjnych i tworzenie niestandardowych, a wszystko to z solidnymi zabezpieczeniami przed oszustwami.
Dowiedz się więcej na temat produktu: TestInvite
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Rozwiązanie mobilne dla pracowników, skoncentrowane na zaangażowaniu pracowników i X-boardingu.
Qualee to nagradzana platforma doświadczeń pracowników, opracowana w celu zwiększenia możliwości dostosowania i przynależności organizacji. Ułatwia firmom utrzymywanie zaangażowania wykwalifikowanych pracowników przez cały cykl ich życia – w tym wdrażanie, naukę, przeprowadzanie mikro ankiet i odejście pracownika z firmy.
Rozwiązanie z obsługą SI umożliwia tworzenie interaktywnych przepływów pracy, automatyzację wymogów zgodności i mierzalną poprawę zaangażowania. Qualee to organizacja zrzeszająca różnorodność, a jej platforma jest dostępna w szesnastu językach.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Qualee
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Wysoce konfigurowalne zarządzanie ludźmi
platforma
Effy – to wysoce konfigurowalna platforma do zarządzania ludźmi, która organizuje i zabezpiecza wszystkie informacje o pracownikach. Effy pomaga zautomatyzować zarządzanie nieobecnościami, proces wdrażania pracowników i każdy przepływ pracy zatwierdzania, przeprowadzić 360-stopniowe informacje zwrotne, ankiety i spotkania indywidualne. Niestandardowe raporty zapewniają znaczące spostrzeżenia i pomagają podejmować lepsze decyzje w celu rozwoju ludzi i osiągania celów strategicznych.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Effy AI
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Dla agencji rekrutacyjnych i wewnętrznych działów HR w dowolnej branży — niezależnie od tego, czy prowadzisz małą firmę czy dużą organizację.
RECRU to oparte na chmurze oprogramowanie ATS (system śledzenia kandydatów) dla rekruterów, którzy lubią wykorzystywać automatyzację i sztuczną inteligencję w celu uproszczenia procesu selekcji. Oferuje szczegółowe rozwiązania technologiczne, które mogą przyspieszyć każdy etap rekrutacji - od zamieszczenia oferty pracy, przetwarzania CV, automatyzacji zadań administracyjnych po wybór najlepszych kandydatów i ich wdrażanie. Administracja przetwarzała 50% szybciej, 3 razy więcej najwyższej jakości kandydatów, nowoczesne narzędzia rekrutacyjne — wszystko w jednym miejscu.
Dowiedz się więcej na temat produktu: RECRU
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Produkt lokalny
Ostendi Competencies Feedback pozwala na otrzymanie szczegółowych informacji o mocnych stronach pracowników i obszarach do rozwoju.
Ocena 360 Ostendi to nowoczesne narzędzie przeznaczone do badania okresowej oceny pracowników z perspektywy kilku różnych członków organizacji. Badanie polega na porównaniu samooceny z opiniami współpracowników, przełożonych i podwładnych respondenta. Dzięki temu możliwe jest wskazanie mocnych stron oraz obszarów do rozwoju. Wybór naszego rozwiązania pozwoli Państwu na dostosowanie ankiety do indywidualnych potrzeb.
Dowiedz się więcej na temat produktu: OstendiHR
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Sloneek zapewnia wszystko do pełnego zarządzania talentami, w tym asystenta SI, który pomoże w ofertach pracy lub zestawach umiejętności.
System HR Sloneek eliminuje stres związany z rekrutacją, oferując środowisko typu „wszystko w jednym”. Dostosuj etapy rekrutacji, stwórz profil idealnego kandydata i pozwól asystentowi SI Sloneek pomóc w tworzeniu ofert pracy. Udostępniaj z łatwością stanowiska na swojej stronie kariery lub preferowanych portalach pracy. Ponadto zachowaj obiecujących kandydatów na przyszłe okazje w bazie danych talentów.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Sloneek
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
A People Success Platform that enables you to build a workplace where everyone thrives.
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników
Nagradzane narzędzie do oceny oparte na grze, które mierzy umiejętności miękkie u przyszłych i obecnych pracowników, w zabawnym i angażującym procesie.
Owiwi to zabawne i wciągające narzędzie psychometryczne, które dokładnie mierzy umiejętności miękkie przyszłych i obecnych pracowników. Jest to połączenie zaawansowanej metodologii naukowej wykorzystanej we wciągającej grze, w której kandydaci chętnie biorą udział.
Pozbawia kandydata stresu w procesie rekrutacji, jednocześnie eliminując ryzyko rekrutera związane z zatrudnieniem niewłaściwej osoby, oferując oparte na danych i wolne od uprzedzeń raporty oraz przyspieszenie procesu screeningu/shortlistingu dzięki automatyzacji.
Dowiedz się więcej na temat produktu: Owiwi
...
Czytaj dalej
Funkcje
- Zarządzanie pracownikami
- Zarządzanie zasobami ludzkimi
- Śledzenie wnioskodawców
- Portal samoobsługowy
- Sprawdzanie informacji dot. kandynatów
- Zarządzanie szkoleniami
- Zarządzanie odszkodowaniami
- Goal Setting/Tracking
- Profile pracowników